俞平
敏捷领导力教练
先导篇 学习期望管理的价值与意义
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第1讲 期望与目标的差异
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第2讲 管理上级的期望:统一目标 达成共识
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第3讲 管理上级的期望:关注风格 积极沟通
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第4讲 管理下级的期望:SCARF期望管理模型
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第5讲 期望管理复盘与领导力发展
10分钟 |BOSS会员免费
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